財務委員會 審核 2022 至 2023 年度開支預算的報告 公務員事務
陳振英議員：多謝主席，我想問的問題是有關答覆編號 CSB007、CSB015及CSB023。在CSB007和CSB015的答覆中，公務員事務局指，沒有備存公務員參與防疫工作涉及的津貼開支，因為部門首長可以按其實際情況，首先會補假；如未能補假，某些職級以下可以發津貼。如果這樣，我想問局長， 有些部門可能有 OT錢不足的憂慮，這樣會否影響到有些部門派人參與防疫工作？局長也在其他答覆裏說過，有七成政府僱員現時投身防疫抗疫，但仍有三成未參與，這會否是其中一個因素呢？要統計這個開支，為甚麼這麼困難呢？這是第一個問題。 關於 CSB023 的答覆，我看到感染新冠病毒病的政府僱員人數高達 43 971 人，佔整體人數差不多超過 20%，現時大部分私人公司，包括立法會同事，很常見會要求員工返回辦公室之前先做快速測試，但政府的答覆提到，當局視感染風險和運作才決定是否提供測試包予人員進行測試。但今日、明日、後日，特首都呼籲大家自己做快速測試，我想問政府當局有沒有派快速測包予政府僱員，規定他們某部分人在返回辦公室之前，或者有些以前曾感染過的，必須進行測試後才回到辦公室。謝謝。
公務員事務局局長：多謝陳議員，有幾方面，第一，在抗疫防疫的工作上，公務員團隊是責任擔當的，所以在我們繼續維持緊急及必需服務，我們現在已逐步回復正常的公共服務，但之餘抗疫工作仍然繼續，所以，我們現在有七成僱員參與抗疫工作，所以這一點都希望大家清楚。 第二，每個部門是運用自己本身的資源，並用額外時間參與抗疫工作，就此，部門會先用 OT 或補假等方式作償。 對於這方面，我沒有聽過部門因為OT錢不足夠，所以要另外請人，並沒有這樣的情況。部門亦盡量由同事親自落場去做。而且， 因為開支本身由部門自己管理，所以沒有一個所謂中央統籌工作，部門總之在自己的封套內能夠自己處理，基本上都是這樣處理。有關僱員在工作環境內的安全，這是我們首要關注的， 所以，一個安全的工作環境很重要。在整體上，我們每個政府部門都會檢視，如果同事的工作本身是高風險，或者要處理到一些檢疫、隔離或者需要多接觸的工種，會安排他們做測試，每日返工做快測，確保他們安全、其他同事安全、辦公室又安全。這方面每個部門會因應情況去做，而不是 18萬公務員所有人都這樣做，因為未必全部人有這需要。作為一個市民，當然這幾天，星期五、六、日，大家一齊最好做快測，陽性就呈報，我們是這樣的做法。 最後一個數字是，現時我們累計染疫的僱員數目是45 000人，大約為實際政府僱員人數24%，不過當中九成半已經復工了。